Juriste assurance

  • Employment Type
    Full Time
  • Contract Type
    Permanent
  • Category
    Legal & Paralegal - Jurist / Lawyers
  • External Reference
    SPF-20019222-33766

Nous recrutons pour l'un de nos clients, une assurance faisant partie d'un groupe français bancaire, un candidat capable d'occuper le poste de Juriste en assurance.

La fonction est directement rattachée au Directeur Juridique & Ingénierie Patrimoniale.

Votre mission
  • Dans le cadre de la politique de l'entreprise, prendre en charge les aspects juridiques et fiscaux
  • Assister les partenaires et les autres départements dans toutes les questions juridiques et/ou fiscales, ayant trait aux contrats
  • Donner des avis juridiques et fiscaux lors de la souscription, la gestion de contrats d’assurance vie ou de capitalisation souscrits en Libre Prestation de Services.
  • Prendre en charge et assurer la fonction LBC / FT
  • Assurer le suivi des contentieux
  • Réaliser des études de fond sur des sujets d'actualité juridiques / fiscaux
  • Participation à la mise en place de la structure administrative pour assurer un service de qualité
  • Assurer un contrôle permanent de la qualité et de la lutte contre le blanchiment
  • Organiser de façon fiable et dynamique la croissance de la charge de gestion des contrats d'assurance (émission – gestion – prestation - etc…)

 

  • Se former et s'informer :

    -   de la réglementation et des procédures

    -   des procédures de gestion et suivre tous les événements de la vie du contrat

    • Rédiger, préparer et traiter des courriers (clients ou banques…)
    • Contacts téléphoniques, clientèle, intermédiaires, banques, etc…
    • Rechercher des compléments d'information ou répondre à des demandes téléphoniques
    • Rechercher et classer les documents
    • Réaliser les cahiers de procédures
Votre profil
  • Vous êtes titulaire idéalement d'un bac+5 , Master juridique et/ou fiscale 
  • Vous disposez d'au moins 3-4 ans d'expérience sur un poste similaire
  • Vous parlez couramment français

Compétences spécifiques au métier : 

  • Capacité à analyser les risques juridiques et fiscaux à l’aune des contraintes de l’entreprise (informatique, gestion, marketing...)
  • Capacité à établir un parallèle systématique entre le risque juridique opérationnel et le coût en découlant
  • Capacité à assurer l’efficacité de son organisation au regard de ses effectifs, objectifs fixés et engagement pris
  • Capacité à assurer la confection juridique des nouveaux produits à l’aune des contraintes fiscales
  • Capacité à assurer une veille juridique et fiscale (synthèse de différents documents : lois, décrets, arrêtés, instructions…)
  • Capacité à analyser une situation en référence au droit, en apprécier la complexité et ses différents aspects. Choisir et mettre en œuvre les solutions juridiques pertinentes et adaptées.
  • Capacité à assister/ conseiller les autres Départements de l’entreprise, les BP régionales, à analyser leur demande et y répondre
  • Capacité à assurer le suivi des dossiers contentieux, précontentieux

 

Il s'agit d'un CDD d'un an pour un remplacement congé maternité et parental. 

 

Intéressé(e) ?

Si vous vous identifiez à cette description, n’hésitez pas à postuler en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Les candidatures envoyées via le formulaire dédié sur MySpringProfessional seront traitées en priorité.

 


The professional spirit that drives us forward

Vous souhaitez être accompagné(e) dans votre carrière par des experts de l’emploi ? Avec plus de 300 clients, Spring Professional est le cabinet de recrutement de The Adecco Group dédié aux professionnels hautement qualifiés. Nos experts spécialisés recrutent en Comptabilité, Banque et Finance en CDI, CDD, intérim et consulting.